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企業文化

陜西榮業人力資源服務有限公司

企業目標:

保持和發揚“每天前進一步,永遠真誠服務”的企業精神,內強素質,外塑形象,抓住機遇,敢于競爭,迎接挑戰,創建一流企 業,打造行業品牌。

客戶:為客戶提供高質量、高水平的服務,以真誠和實力贏得客戶的理解、尊重和支持;

服務:服務至上,真情待人;讓客戶放心、省心、稱心、開心;完善客戶管理,建立和提供全方位的服務保障體系;

市場:開展多種經營,提供多種服務,增強企業的競爭力;

企業理念:

自我管理的理念:希望員工積極發表意見、做好份內的工作、支配好自己的時間。公司利益和個人利益是密不可分,每個人都要對公司負責、對同事負責、對客戶負責。

堅實管理的理念:這是我們創新的堅實后盾,也引導我們員工齊心協力。榮業公司的員工雖然分布各項目點,但是我們遵循統一的公司準則。

 創造共贏空間的理念:我們堅信,只有讓員工有廣闊的發展空間,企業才能壯大發展;企業有光明的前途,才能夠為員工提供實現自我價值的舞臺,同時企業才能更好的回饋社會,報效國家,最終企業和個人的價值也能得到社會的認同。這三者是共同發展,互惠互利的關系。我們必將為實現員工、企業、社會價值的統一,以公開、公平、公正為前提,為三者的共同利益創造共贏空間。

企業箴言:

企業是員工的大家庭,人人都有發揮自我的舞臺,業績優于資歷,敬業愛崗講奉獻;

鼓勵員工學習,知識就是力量,要體現自我價值,就要努力學習,學習無止境,只有學習,才有未來;

責任共擔,利益同享,優勢在全局,團隊出效益,平等溝通,真誠合作;

建立崗位責任制,實施內部激勵機制,個人進步,企業進步。

企業發展戰略三步曲:

第一步:不斷完善服務體系,提高專業服務水平。

第二步:塑形象,抓管理,增效益,樹品牌。

第三步:培養新人才,開發新項目,擴展新市場。

 

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